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企业信仰之-好员工都哪里去了(doc 6页)

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企业信仰之:好员工都哪里去了

我钦佩的是那些不论老板是否在办公室都会努力工作的人,我也敬佩那些能够把信交给加西亚的人。静静地把信拿走去,不会提出任何愚笨的问题,也不会随手把信丢进水沟里,而是不顾一切地把信送到。这种人永远不会被解雇,也永远不必为了要求加薪而罢工。文明,就是为了焦心地寻找这种人才的一段长远过程。这种人不论要求任何事物都会获得。他在每个城市、村庄、乡镇,以及每个办公室、商店、工厂。都会受到欢迎。
  世界上极需要这种人才,这种能够把信送给加西亚的人。
  ——《把信送给加西亚》
曾经,寻找能够送信给“加西亚”的人成了所有老板的共同追求,自己公司有而且大量有“罗文”(送信给加西亚的人)是所有老板的共同愿望。但是,在努力的寻找之后,在大力的提倡之后,好像不但没有出现所谓的“罗文”,也没有出现愿意“自动自发”的人,更没有做事“没有任何借口”的人,老板甚至还发现了更多坏员工类型。


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