某集团月度考核办法(doc 10页)
所属分类：绩效考核
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资料简介：
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1 主题内容与适用范围
2 月度考核体系的结构和形式
3 考核的组织、分工与时间安排
4 子公司评议考核程序
1 主题内容与适用范围
本办法规定了海信集团月度考核体系的结构与内容、考核的组织与分工、考核的原则和依据及考核的方法和程序等。
本办法适用于海信集团有限公司、各子公司。
2 月度考核体系的结构和形式
2.1 考核体系的结构
海信集团的考核体系由四部分组成：
2.1.1 集团公司董事长/董事会对副董事长和执行总裁的考核。
2.1.2 集团公司执行总裁对副总裁和总裁助理的考核。
2.1.3 集团公司对集团公司各部门和子公司的考核。
2.1.4 集团公司各部门领导对本部门员工的考核。
2.2 考核体系的形式
2.2.1 集团公司董事长/董事会对副董事长和执行总裁的考核
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