T.W.I督导人员训练(ppt 112页)
所属分类:人力资源知识
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点击下载第一章、 工作教導(JI)
第二章、 工作方法(JM)
第三章、 工作关系(JR)
第四章、 工作安全管理(JS)
第五章、 参考资料:创造性思考的技术
第一章、 工作教導(JI)
三、工作教导应有的理念
人力资源是决胜的关键,人才必须长期培养
教导他就能领导他
教育可改变习性、增力信心、解惑、启发灵感
始于教育终于教育
子不教父之过,责任在我
教导的领域─知识、技巧、思想、行为、价值观
不能再学习叫文盲
缺乏干劲教导无用
成就感可以弥补一切
教导则自己的成长欲更大
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