员工职业素养提升培训课件(PPT 58页)
所属分类：员工管理
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资料简介：
以实用为导向的职业知识
以专业为导向的职业技能
以价值为导向的职业观念
以敬业为导向的职业态度
以结果为导向的职业思维
以生存为导向的职业心理
职业形象
角色认知
时间观念
有效沟通
一段秘书：发通知。用电子邮件或在黑板上发个会议通知，
然后准备相关会议用品，并参加会议。
二段秘书：抓落实。通知之后，再打一通电话与参会的人确认
，确保每个人被及时通知到。
三段秘书：重检查。发通知，落实到人后，第二天在会前30分钟提醒与会者参与，
确定有没有变动，对临时有急事不能参加会议的人，立即汇报给总经理，
保证总经理在会前知悉缺席情况，也为总经理确定缺席的人是否必须参加会议留下时间。
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