某集团培训计划概述(PPT 31页)
所属分类：企业培训
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资料简介：
内部讲师五级别：
荣誉讲师、资深讲师、高级讲师、
专业讲师、中级讲师、初级讲师
内部讲师来源：
1.荣誉讲师：主要由公司总经办高管，外聘讲师等；
2.资深讲师：从现有讲师体制里晋升；
3.高级讲师：从现有讲师体制里晋升；
4.专业讲师：从现有基础中评估；
3.中级讲师：从现有基础中评估；
4.初级讲师：从现有基础中评估；
基础：
知识讲师：现阶段已经承担公司授课的讲师；
见习讲师：部门主管推举或自主报名有意愿参与的员工。
培训涉及到绩效考核的指标有：
培训开设数量
培训讲师的数量
培训讲师的等级
培训实施的数量
学员参训的占比
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