经营管理培训课件(PPT 140页)

学习目的：
掌握经营管理的概念与职能
掌握经营决策的基本原理与方法
掌握人力资源管理的基本方法
掌握市场营销组合的内涵与策略
第六章 经营管理
第一节 经营与管理
三、经营管理的职能：
第二节  经营决策
企业三大竞争战略框架
经营思想的内容
六、决策方案经济效果的评价方法：
图解法
成本曲线：
量本利分析图
公式法：
公式法
3、非确定型决策方法：
第三节  人员配备
二、人员配备的程序
西邻五子的故事
二、人员的选聘
2012～2016年全国大学生毕业人数
蒙牛的用人原则
人才选用的心理因素
管理者的12种能力
几种常见的认知偏见
选用凭证的内容包括:
6.员工的解聘
人格测试
第三节  市场营销
营销组合的演变
3.1 产品决策
商品命名的策略
三、商标
商标设计的要求：
小知识
四、包装
汾酒的等级包装
五、品牌
2016世界500强排名前十位
3.2 价格决策
五、定价方法
3.3 分销策略
长渠道和短渠道的优缺点比较
三种宽度结构分销渠道优缺点
二、渠道终端的选择
三、渠道终端的类型
3.4  促销策略
推销员应具备的素质和能力
把梳子卖给和尚
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