某投资管理公司行政人事管理制度汇编(DOCX 66页)
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点击下载1. 总则.....5
2. 行政管理制度.....5
2.1 会议管理制度.....5
2.1.1 经营决策会议.....5
2.1.2 部门经理办公会议.....5
2.1.3 部门(或项目)会议.....6
2.1.4 会议管理.....6
2.2 公文处理制度.....7
2.2.1 总 则.....7
2.2.2 公文种类.....8
2.2.3 公文格式.....8
2.2.4 行文规则.....11
2.2.5 发文办理.....11
2.2.6 收文办理.....12
2.2.7 公文管理.....13
2.2.8 印章管理办法.....13
2.2.8.1 总则.....13
2.2.8.2 印章的领取和保管.....13
2.2.8.3 印章的使用.....14
2.2.8.4 责任.....14
2.2.8.5 附则.....14
2.2.9 附表.....14
2.3 办公设备管理制度.....18
2.3.1 电话的使用及管理办法.....18
2.3.2 网络的管理规定.....18
2.3.3 电脑、打印机、复印机、传真机的管理措施.....19
2.3.4 用品管理制度.....19
2.3.4.1 用品领用的基本规定.....19
2.3.4.2 附表.....20
2.4 车辆管理制度.....21
2.4.1 职责范围.....21
2.4.2 公务车辆的管理.....21
2.4.2.1 申请用车条件.....21
2.4.2.2 车辆安排和使用管理.....22
2.4.2.3 对司机的要求.....22
2.4.2.4 车辆保养.....23
2.4.2.5 交通事故及肇事处理.....23
2.4.2.6 附表.....23
2.4.3 员工交通补贴.....24
2.5 用餐及伙食等福利管理制度.....24
2.5.1 用餐制度.....24
2.5.2 用餐管理规定.....24
2.5.3 其他福利规定.....24
2.6 考勤管理制度.....25
2.6.1 考勤管理.....25
2.6.1.1 作息规定.....25
2.6.1.2 打卡要求.....25
2.6.2 有薪假期.....26
2.6.2.1 法定假期.....26
2.6.2.2 年假.....26
2.6.2.3 婚假.....26
2.6.2.4 产假.....27
2.6.2.5 丧假.....27
2.6.3 无薪假期/请假分下列几种.....27
2.6.4 请假规定.....27
2.6.5 加班规定.....28
2.6.6 附表.....28
2.7 出差管理制度.....29
2.7.1 出差的申请及审批.....29
2.7.2 出差路线及时间.....30
2.7.3 出差费用种类和标准.....30
2.7.4 其他.....31
2.7.5 附表.....32
2.8 宴请接待制度.....32
2.8.1 内部往来接待管理制度.....32
2.8.1.1 签单.....32
2.8.1.3 报销.....32
2.8.2 外部贵宾接待管理制度.....33
2.9 奖惩制度.....33
2.9.1 奖励.....34
2.9.1.1 奖励的种类.....34
2.9.1.2 奖励的形式.....34
2.9.1.3 奖励范围.....34
2.9.2 惩罚.....36
2.9.2.1 惩罚的种类.....36
2.9.2.2 惩罚的形式.....36
2.9.2.3 惩罚范围.....36
2.9.3 同年度功过相抵标准.....40
2.9.4 奖惩计算标准.....40
2.9.5 员工所有平时奖惩全部记录在其档案中,列入年终考绩.....40
2.10 档案管理制度.....40
2.10.1 总 则.....40
2.10.2 公司档案范围.....40
2.10.2.1 企业行政文书档案.....41
2.10.2.2 企业管理档案.....41
2.10.2.3 企业技术档案.....41
2.10.2.4 企业会计档案.....41
2.10.2.5 企业业务档案.....42
2.10.2.6 企业声像档案.....42
2.10.3 公司档案管理形式.....42
2.10.4 档案管理的流程.....42
2.10.4.1 归档时间.....42
2.10.4.2 归档要求.....43
2.10.4.3 档案的保管.....44
2.10.4.4 档案的保密安全.....44
2.10.4.5 档案的借阅、利用.....44
2.10.4.6 档案的销毁.....45
3. 人事管理制度.....45
3.1 总 则.....45
3.2 人力资源计划.....45
3.2.1 人力资源计划制定流程.....45
3.2.2 附表.....46
3.3 .....招聘管理.....46
3.3.1 招聘计划的拟定.....46
3.3.2 招聘途径.....47
3.3.3 甄选权限.....47
3.3.4 聘用条件.....47
3.3.5 入职手续.....48
3.3.5.1 入职资料.....48
3.3.5.2 新员工的《应聘登记表》的审批路径.....48
3.3.5.3 试用及任用.....48
3.3.6 附表.....49
3.4 培训管理.....53
3.4.1 目 的.....53
3.4.2 范 围.....53
3.4.3 培训种类.....53
3.4.4 培训计划.....54
3.4.5 培训程序.....54
3.4.5.1 培训计划审批与安排.....54
3.4.5.2 组织培训.....54
3.4.5.3 培训评估.....55
3.4.5.4 培训协议.....55
3.4.5.5 文件记录.....55
3.4.5.6 应用表单.....55
3.5 调动与异动.....57
3.5.1 目的.....57
3.5.2 适用范围.....57
3.5.3 具体内容.....57
3.5.3.1 调动管理.....57
3.5.3.2 异动管理.....58
3.5.3.3.....附表.....58
3.6 离职管理.....60
3.6.1 目的.....60
3.6.2 具体内容.....61
3.6.2.1 辞职.....61
3.6.2.2 自 离.....61
3.6.2.3 辞 退.....61
3.6.2.4 开 除.....62
3.6.2.5 附表.....62
3.7 员工档案管理.....63
3.7.1 员工档案内容.....63
3.7.2 员工个人资料变更规定.....63
3.7.3 人事档案保密规定.....64
3.8 附 则.....64
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