组织行为学讲义(PPT 49页)
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组织行为学的产生与发展
讨论
个体心理与个体行为
现代需求理论
五行性格分析
态度与行为
案例:职业经理人
解决方案:职业经理人遵循5个法则
《韩非子·扬权》
方法论:技能看板
教练下属
团队心理与行为
团队的行为
《韩非子·难三》
激励的差异性与统一性
组织绩效--什么是绩效?
目标设定直接决定组织绩效
如何评价两个业务员的绩效
方法论:激励实操方法
激励四策
领导决策与组织行为
影响人的行为以实现
组织战略定位
正确决策
《韩非子·有度》
管理宽严有度
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