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心理测验技能3级心理咨询师(PPT 127页)

所属分类:企业咨询

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资料简介:

心理测验技能
第一节 智力测验
韦氏智力量表
测验过程
WAIS-RC      
各分测验的功能
韦氏智力量表的构成和内容
分数计算及解释
测验计分
智力等级与智商
WAIS-RC
对韦氏智力量表的评价
注意事项
瑞文智力测验
CRT(联合型瑞文测验)
施测步骤及注意事项
标准型瑞文测验的内容
瑞文测验的种类
相关知识
真题(2006年11月)
真题(2007年5月)
真题(2006年11月)
中国比内测验
测验简介
真题(2006年5月)
早期的斯坦福一比纳智力量表
结果解释
人格测验
自陈量表的编制方法
自陈量表的题目类型
自陈量表的特点
MMPI(明尼苏达多项个性调查表)
4个效度量表
10个临床量表
真题(2006年5月)
计分
结果的解释
注意
MMPI
MMPI
16PF(卡特尔16项人格因素测验)
3.施测步骤
应当记住的是:
测验的记分
EPQ(艾森克人格问卷)
量表的构成与解释
EPQ的应用举例:
心理与行为问题评估
SCL-90(90项症状清单)
施测过程
各因子名称及解释
SCL-90的评分
计分及结果解释
真题(2006年5月)
SCL90
SDS(抑郁自评量表)
施测步骤
SAS(焦虑自评量表)
应激与相关问题评估
LES(生活事件量表)
生活事件刺激量
测验的解释
社会支持评定量表
计分及统计指标
应对方式问卷
施测过程及计分
分量表的意义
量表的应用价值

..............................

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咨询业与咨询师漫谈-咨询学会内部交流资料(ppt 21页)

企业管理咨询课程(DOC 56页)

深圳科技园总公司咨询报告(ppt 121页)

KPI培训方案.ppt25

心理咨询与治疗教材(PPT 60页)

某电信公司项目管理咨询案例解析(英文版)(pdf 9页)

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