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传统与现代:近代中国企业制度变迁的再思考(doc 22页)

所属分类:管理制度

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资料简介:

一、导  论
二、关系的初建
三、关系的发展
四、关系的重构
五、结  论

 


一、导  论
    以往学术界对近代以来中国企业制度的研究,大多注目于来自西方的现代企业制度在中国的发育、成长历程。这种学术关注反映了学术界对当今现实社会经济变革的回应。但由此产生了一些容易被忽视的理论偏颇。其中之一就是,学术界没有对中国传统的企业制度和仿效西方建立的中国现代企业制度的复杂、多元关系,给予全面的关注和深入的讨论。与此相联系,部分研究者对两种企业制度的评价几乎形成了正负分明的判断定式,因而将内容丰富多彩的近代中国企业制度变迁的历史抽象为一个现代企业制度取代传统企业制度的简单进程,显露出早期现代化理论中割裂传统与现代辨证关系思维模式的影响痕迹。鉴于此,本文拟围绕近代金融界中代表传统型企业的侨批局与代表现代型企业银行间的关系,主要利用中国银行福建分行,简称“闽行”,


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施工计划编制管理制度(doc 2页)

某选矿厂职业病防治管理制度(doc 2页)

某基建公司规章制度汇编(doc 78页)

企业整体管理制度汇编(doc 67页)

医疗器械监督管理条例(PPT 62页)

一通三防管理制度汇编(DOC 61页)

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