某公司发展战略研究报告(ppt 147页)
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第一部分、中青旅的历史与现状 ………………………………………3
一、中青旅发展战略的基本命题
二、中青旅垄断经营的历史
三、中青旅市场化后的变革
四、中青旅的优势资源
五、中青旅的竞争基础
六、中青旅优势面临转化
七、中青旅外在竞争压力
八、中青旅内在变革压力
九、中青旅现实的“三大难题”
第二部分、国际旅行社业发展历史 …………………………………18
一、旅行社产生与发展
二、旅行社业的分工体系
三、欧美旅行社垂直分工的内在机制
四、欧美旅行社业横向一体化进程
五、欧美旅行社业纵向一体化进程
六、欧美旅行社业国际一体化进程
七、一体化进程中的三点启示
八、中国旅游业的发展历程
九、中国旅行社业的现状
第三部分、成功旅行社的核心竞争力…………………………………33
一、国际成功旅行社的核心竞争力
二、国际成功旅行社的核心理念
三、国际成功旅行社的信息系统
四、国际成功旅行社的经营模式
五、国际成功旅行社成长路径
六、中国未来大旅行社可能的发展路径
七、中国旅行社业未来可能的竞争格局
八、国内一流旅行社的成长路径
第四部分、基于旅行社的发展战略 …………………………………47
一、中青旅发展战略的核心命题
二、打通中青旅主业价值链的关键
三、寻找中青旅发展战略的突破口
四、中青旅战略发展路径
五、建立中青旅经营模式的切入点
第五部分、基于旅游产业的发展思路 ………………………………102
一、基于旅行社发展战略的价值
二、基于旅行社发展战略的局限性
三、基于旅游产业发展战略的提出
四、基于旅游产业发展战略的思想
五、基于旅游产业发展战略的原则
六、基于旅游产业发展战略的设想
第六部分、中青旅组织管控模式 ……………………………………117
一、中青旅现有的组织结构
二、中青旅组织微调的目标
三、中青旅组织结构的微调
四、强化高层决策机构的功能
五、明确高层职能部门的职责
六、明确各业务单位的主要责任
七、建立计划管理体系
第七部分、中青旅用人与激励机制 …………………………………134
一、 基于战略的人才集聚策略
二、 基于战略的人才选拔策略
三、 基于战略的人才开发策略
四、 基于战略的激励机制
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