某公司的质量奖惩制度(doc12)

所属分类：管理知识

文件大小：622 KB

下载要求：10 学币或VIP

资料简介：

1．目的1．１为了提高公司产品质量，激励公司员工提高质量意识。2. 范围2．１公司所有与质量有关的过程及人员，本程序适用于各部门下的各个岗位人员。3．定义３．１质量：一组固有特性满足要求的程度，“要求”是指“明示的、通常隐含的或必须履行的需要或期望”，质量不仅是指产品质量，也可以是某项活动或过程的工作质量，还可以是质量管理体系运行的质量。4．职责４．１各部门负责人负责本部门人员的考核及评分，并报请主管人（厂长或总经理）的批准。５．方法５．１每月各部门自行进行考核，并将每月考核结果递交人力资源部。６．程序６．１各部门自行制定本部门各岗位的考核细则，如在评分时发生疑义或难以决断的情况下，比如本程序不包括或未明确规定等的事情时，可以由
..............................

上一篇：未来外交环境对我国企业发展的影响(doc 1

下一篇：某广场策划报告doc31

企业规划节能指南(doc 13页)

“俄狄浦斯情结”的生命观照(pdf 7页)

精品资料网 m.cnshu.cn