企业制度管理的规定(ppt 52页)
所属分类:管理制度
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一、天下纷扰,必合于律吕
二、社会需要规则,管理需要规则
三、制度前进一小步,管理前进一大步
四、企业经营的成败源自于制度管理的成败
五、人人都应按套路出牌
六、恪守规则,勿需提醒
七、将制度贯彻到底
八、走出规则的悖论
企业制度管理的规定内容简介:
负责任和守义务也是一种规则。无论一个人担任何种职务,做什么样的工作,他都有对他人的责任和义务,这是社会法则、道德法则,更是心灵法则。而放弃了自己的责任和义务,就意味着放弃了自身在这个社会中更好生存的机会;自由是人人都向往的东西,但超越合理限度的自由具有对社会和谐与进步的破坏性。所以,制度或规则既是对自由的限制与规范,也是对自由的捍卫与保护。
企业管理离不开一个环节,那就是制度设计和制度创新。这一环节抓得好,管理绩效方面将会事半功倍,否则不仅事倍功半,甚至会吃力不讨好;最好的管理来自最好的制度,最好的制度来自最好的设计。将制度的设计目标与执行者的切身利益最大限度地结合在一起,是制度相关链条中不可缺少的一环。
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