企业组织结构设计和部门职能概述(ppt 42页)
所属分类:组织设计
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一、 组织结构设计方法
二、 组织结构设计工作步骤
三、 案例分析
四、 变革管理
企业组织结构设计和部门职能概述内容摘要:
XXX公司组织结构的综合评价
集权化管理程度较高的直线职能制结构
决策机构与执行机构高度重合
董事会、监事会职能不充分,更多的流于形式
管理结构的效率比较低,组织成本高
母子公司管理建议
通过明确部门、岗位的职责权限,实行分权管理,把该下放的权利坚决下放
规范母子公司关系,明晰双方的权利和义务,确定关键性的应由总部控制的职能,其余的职能逐步下放;改进控制手段,实现事前、事中、事后的全方位控制
公司的战略导向
XXX公司共有三个业务领域:投资、建设、营运(及配套服务)
每个业务都可以作为一个独立发展的方向
不同的发展方向将对公司的结构和管理产生重大影响
XXX公司短期内拟重点发展的领域是公路项目投资和营运管理的输出,这决定公司今后的管理重点
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