管理方法系列: 80/20法则-帕累托法则(DOC 19页)

资料简介：

资源（人、货物、时间、技能，或任何有生产力的东西）总是会自我调整，以求将工作量减少，其中大约20%～30%的资源，与70%～80%的资源活动有关。
──吉普夫（哈佛大学教授、经济学家）

广泛存在的帕累托法则
　　1897年，意大利经济学家帕累托在他从事经济学研究时，偶然注意到19世纪英国人财富的收益模式。
    帕累托的研究结果是如果20％的人口享有80％的财富，那幺就可以预测，其中10％的人拥有约65％的财富，而50％的财富，是由5％的人所拥有。
    因此，80／20成了这种不平衡关系的简称。习惯上，80／20讨论的是顶端的80％而非底部的20％。
    后人对于这项发现有不同的命名，例如帕累托法则、帕累托定律、80／20定律、最省力的法则、不平衡原则等等。80／20法则典型的模式会显示：80％的产出，来自于20％的投入；80％的结果，归结于20％的起因；80％的成绩，归功于20％的努力。

..............................

上一篇：标杆管理法-企业追求卓越的方法(DOC 43页

下一篇：管理方法-- 頭腦風暴法(DOC 14页)

公司治理探讨培训课程(PPT 43页)

棚户区改造项目扬尘治理及控制措施专项方案(DOC 21页)

天津奥林匹克概念推广软性文章整体规划纲要(PPT 9页)

創業的基本認識及準備(PPT 32页)

高科技企业治理的相关问题(doc 20页)

浙江电力公司二氧化硫治理方案分析(pdf 73页)