中小企業EMBA管理學教程全集(ppt 114页)

领导模式
什么是领导模式？
四个层面的领导模式
微妙的角色转换
“角色固化”的危险
中层管理人员管理技能培训的根本原因
四个层面的领导模式
领导模式
贯彻型领导
含义和作用
是一种比较简单的完成具体任务的领导方式。
实行此种领导方式，取决于管理者的技术水平和操作技能，而不需要思考和独创性。
最基层的管理者一般适用这种模式。
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