塑造经理第一章.ppt58

资料简介：

名人谚语
今天的领导干部
就是明天的职业经理
但要经过培训

                           ————  刘光超
写在前面
职业经理的能力不是由经验和知识自然演变而来，也不能全靠摸索。他们需要实践的磨练，但更需要专业训练。而集中的职业训练可以比较迅速地使其具备岗位能力。
现在国际上已有规范，职业经理应具备的十二项企业行政工作能力为：
      新思维能力       电脑操作能力         组织能力
      预算控制能力   驾驭市场能力         指挥能力
      程序控制能力   激励能力                 培训能力
      人员招聘与任用能力       法律、法规应用能力
     检查反馈运用能力

第一章  新思维训练
第一节  正确估计形势能力

目的：认清职业经理所处环境与自身使命，了解职业经理与管理模式的关系。

重点：理解职业经理与管理模式的关系

难点：认清时代形式

 

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