物业管理制度(ppt 21页)
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一、物业管理公司对内部员工制定的工作职责与制度
物业管理公司(物业管理处)直接与业主(使用人)接触,开展工作。他们的行为关系到业主(使用人)切身利益及物业管理公司的企业利益,需要明确职责进行约束。
现以一个住宅小区的物业管理处的工作机构来确定其成员(管理处主任、管理员、收款员、电脑文档员)的岗位职责。
一、物业管理公司对内部员工制定的工作职责与制度
1、管理处主任的岗位职责
管理处主任在公司经理领导下,带领管理处工作人员对所管辖的住宅小区(大厦)实施全面的管理服务,保证辖区的物业设备完好,环境优美舒适,使居住者安居乐业。
一、物业管理公司对内部员工制定的工作职责与制度
1)工作岗位责任
(1)坚决贯彻执行国家各项法律、规章及公司的有关规章制度;
(2)组织全管理处员工学习时政、业务知识;
(3)定期地组织召开业主(使用人)座谈会,或上门听取意见,沟通业主(使用人)与物业管理处关系;
(4)关心业主委员会建设,自觉接受业主委员会、业主大会的监督,搞好各项工作。
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