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人力资源管理咨询目的(ppt 122页)

所属分类:企业咨询

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资料简介:

人力资源管理咨询目的目录:
1、人力资源管理咨询目的是什么?
2、人力资源管理咨询的主要内容?
3、现代企业的人事管理政策应包括那些内容?
4、如何进行职位分析及职位描述的应用范围?
5、现代企业进行职位评值的基本标准?
6、招聘面试时常用的提问种类有那些?
7、建立现代企业薪酬福利政策的基本原则是什么?
8、什么是股票期权奖励计划?
9、企业培训管理系统方案的主要内容?
10、例出企业经济性裁减人员的法定程序?

 

人力资源管理咨询目的内容简介:
    “新经济”是在经济全球化和信息技术革命的带动下,以生命科学技术、新能源技术、新材料技术、空间技术、海洋技术、环境技术和管理技术等七大高新科技产业为龙头的经济,而且具有低失业、低通货膨胀、低财政赤字、高增长的特点,而这“三低一高”正是多少年来各国经济奋斗的目标。

 


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城市发展策略公众咨询文件(PDF 17页)

医药保健行业信息周刊(pdf 23页)

工程造价咨询项目经理的基本能力及素养(PPT 48页)

KPI关键绩效测量教材(PPT 37页)

某集团战略规划培训教材(PPT 135页)

咨询行业的行为规范(ppt 49页)

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