采购绩效评估指标准则(doc 7页)
所属分类:采购管理
文件大小:101 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载采购绩效评估指标准则目录:
1.总则
2.采购绩效评估办法
采购绩效评估指标准则内容简介:
采购人员绩效评估应以“5R”为核心,即适时、适质、适量、适价、适地,并用量化指标用为考核之尺度。
公司采购人员之绩效评估方式,采用目标管理与工作表现考核相结合之方式进行。1) 依公司有关绩效考核之方式进行,参照《员工绩效考核管理办法》。2) 工作表现考核由直属主管每月对下属进行考核,并报上一级主管核准。
年度考核分数80分以上的人员,次年度可晋升一至三级工资,视公司整体工资制度规划而定。
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
风险管理 应急预案 研发管理 运营管理 内部管理 商业模式 执行力 连锁经营 公司治理 工厂管理 创新管理 家族企业 效率管理 名企案例 企业理念 价值管理 特许经营 瓶颈管理 调查问卷 策划方案 领导力 团队建设 企业变革 企业文化 战略管理 竞争策略 管理知识 危机管理 成本管理 项目管理 发展战略 年度计划 决策管理 企业上市 供应商 组织设计 产品管理 采购管理 品牌管理 企业诊断 企业咨询 商务谈判 物流管理 运作管理 管理制度 行业报告 经营管理 企划方案 MBA 流程管理 目标管理 招标投标 商务礼仪 管理表格 管理技能 管理案例 管理工具 管理手册 职业经理人 商业计划书 董事与股东 可行性报告