某饮品CIS战略分析(PPT 20页)

所属分类：企业文化

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资料简介：

1.管理层教育
怎样维系与员工的关系
百事公司尊重所以员工的人权和尊严。
2.员工教育
行为规范的建立与实行：
追求持续增长，靠百事员工的人尽其力，格尽职守和建立诚信。
百事重视员工培训：
每个员工可以根据自己的发展需求选择参加相应的培训。
3.企业环境建设
百事公司致力于成为一个对环境负责任的企业公民。
正面：百事公司推出最新环保低碳饮料瓶。
反面：百事公司上了中国水污染企业黑名单。
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