金融制度的激励功能与激励相容度标准(doc 23页)
所属分类：金融保险
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资料简介：
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一、金融活动中的激励问题
二、金融制度的激励功能
三、金融制度的评判标准
四、经典激励相容理论及其局限
五、金融制度的激励相容度
六、提高金融制度激励相容度的途径
七、需要进一步深入研究的激励相容度的估计问题
金融活动的核心问题是激励问题，为了解决这一问题而产生的金融制度，其主要功能就是通过确定一个有效的激励结构，帮助克服信息不对称问题，从而为制度所涉及的各个成员提供有效的激励。判断一项金融制度的好坏优劣，运用制度经济学所提出的交易成本标准存在严重的缺陷，我们认为其标准应该是激励相容度，即“成员目标与制度目标一致的程度”。提高金融制度激励相容度，需要从激励结构、信息披露、文化熏陶、产权界定与实施保障等五个方面着手。
“在今天，对于许多经济学家而言，经济学在很大程度上已经成为研究激励问题的学科：努力工作的激励、提高产品质量的激励、投资和储蓄的激励等等。如何设计制度给经济主体提供正当的激励，已成为当代经济学的一个核心问题。”金融制度的产生和发展，正是为了解决金融活动中所存在的激励问题。
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