汽车行业的绩效评估理论与实践(ppt 118页)
所属分类：汽车行业
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资料简介：
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汽车行业的绩效评估理论与实践目录：
1、什么是绩效评估
2、绩效管理包含内容
3、绩效评估的实践意义
4、作为今后参阅的文档
5、以特质为基础的评估的不足
6、以行为为基础的评估
7、以结果为基础的评估
8、以结果为基础的评估存在的不足
9、公平性与合法性
10、评估误差的主要种类
11、绩效评估的方法
12、……
汽车行业的绩效评估理论与实践内容提要：
绩效管理包含内容：
定义绩效
协商绩效
测量绩效
反馈和指导
……
绩效评估与职工的发展：
强化和维持绩效
改进绩效
决定职业发展目标
决定培训绩效
……
公平性与合法性：
在评估过程中要避免性别、年龄、民族、文化程度、社会地位等因素对评估结果造成影响，同时评估内容及程序不能与法律相悖，避免绩效评估给被评估者造成消极影响.
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