珠宝行业企业辞退员工管理方案(ppt 87页)

资料简介：

珠宝行业企业辞退员工管理方案目录：
第一部分：辞退员工管理
第二部分辞退面谈技巧
第三部分企业如何保护商业秘密

 

珠宝行业企业辞退员工管理方案内容提要：
人员替换成本：
招聘广告费用AdvertisingJobOpenings
行政费用AdministrativeFunctions
面试费用Interviews
素质测试费用Testing
旅行/搬迁费用Travel/MovingExpenses
各种手册及资料费Information/Handbooks/Manuals
体检费MedicalExams
……

被辞退员工的标准：
给公司带来的负效益者（经济和社会）
与公司文化相违背者
业绩低于最基本要求者
严重违背公司纪律者
被公安机关依法追究刑事责任者…
……

制约辞退管理的因素：
劳动法规：仍有一定弹性；
管理体系：是否完备、规范；
人际关系：是否互相信任和支持；
管理风格：刚性或柔性；
公司文化：对人的重视的程度
从1到5影响越来越间接，但影响越来越大!

..............................

上一篇：珠宝行业企业人员发展创造性思维分析(ppt

下一篇：珠宝行业企业辞退员工管理与辞退技巧(ppt

珠宝行业企业创新与发展概述(ppt 59页)

珠宝行业企业企业内部控制方案分析(ppt 166页)

珠宝行业专业讲师培训资料(ppt 71页)

珠宝行业企业测量系统分析(ppt 98页)

珠宝行业如何建立成功的财务管理体系(ppt 83页)

珠宝行业企业Powerpoint2000演示文稿(ppt 22页)