如何规避辞退员工的法律风险培训(PPT 74页)

主要内容
一、各种解除劳动关系的区别和运用
1、解除劳动合同的认定
2、解除劳动合同的种类
3、非过失性解除劳动合同的具体政策和限制
4、开除、除名、辞退与解除劳动合同的关系
5、过失性解除劳动合同
6、事实劳动关系的终止
7、违法解除劳动合同
8、如何降低裁员成本
9、离职面谈的内容和准备
10、解除终止手续办理
二、劳动合同的终止
三、离职补偿标准及补偿争议处理
四、辞职、自动离职和违约金

..............................

上一篇：财经法规票据结算方式(PPT 72页)

下一篇：营业税法律制度(PPT 101页)

中华人民共和国专利法(doc 5页)

公司法的理解及运作(doc 64页)

湖北省道路运输条例(doc 14)

建设项目水资源论证管理办法(doc 10)

我国法治发展模式的选择(doc 10页)

银行法律制度 (PPT 50页)