熟悉劳动法的基本概念和作用(doc 36页)

资料简介：

熟悉劳动法的基本概念和作用目录：
一、劳动法的概念和作用
二、劳动法的发展历程
三、中国劳动法的发展
四、我国劳动法的基本原则
五、劳动法律关系
六、企业内部劳动规则
七、中华人民共和国劳动法

 

 

熟悉劳动法的基本概念和作用内容摘要：
           第一条 为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。
[立法的依据和目的]
　 　第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。[适用范围]
　 　国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。
         第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。[劳动者享用的权利]
         劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。[劳动应履行的义务]

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