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金融行业劳动合同书范本(DOC 11页)

所属分类:金融合同

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资料简介:

一、合同期限
一、合同类型和期限
七、劳动纪律
七、劳动纪律和规章制度
三、工作时间和休息休假
九、保守商业秘密和竞业限制
九、甲乙双方约定的其他事项
二、工作内容
二、工作内容和工作数质,要求
五、劳动保护和劳动条件
五、劳动报酬
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订
八、合同的变更、解除、终止、续订
六、社会保险和福利
六、社会保险和福利待遇
十、经济补偿与赔偿
十、违反合同的责任
十一、劳动争议处理
十一、违反劳动合同的责任
十三、劳动争议处理
十二、其他事项
十二、双方约定的其他事项
十四、其他
单位名称姓名
四、劳动保护和劳动条件
四、劳动报酬
(一)乙方试用期的工资标准为:元(人民币大写)
(一)在合同期限内,甲乙双方平等协商一致后,
可以依法变更合同的部分条款或解除合同。
(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,
每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间
,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,
在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(一)有固定期限:自年月日起至年月日止。
(一)有固定期限:自年月日起至年月日止。
(一)甲乙双方必须执行国家和地方政府有关社会保险和福利的规定。
(一)甲乙双方必须执行国家和行业劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。
(一)甲方依法制定和完善各项规章制度并向乙方公示。
(一)甲方执行法律、法规规定的休息休假办法。
(一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成:、、、;其标准分别为元月、
元月、元月、元月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。自年月日至工作(任务)完成时即行终止。
(三)其他工资形式。具体约定可在本合同第条中明确。
(三)合同到期或出现法律法规规定的终止合同的条件,合同即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订合同。
(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。
(三)无固定期限:自年月日起至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。
(三)每月工资支付时间:.
(三)甲方有权根据法律、法规、规章和规章制度对乙方进行管理和奖惩。
..............................


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