某公司价值观实施细则(PPT 52页)

马总寄语
价值观考核目的
考核规则
评分标准
价值观评分中对HR的要求
客户第一-客户是衣食父母
团队合作-共享共担，平凡人做非凡事
拥抱变化-迎接变化，勇于创新
诚信-诚实正直，言行坦荡
企业管理-乐观向上，永不放弃
敬业-专业执着，精益求精
问题与解答
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