员工手册制订技巧及风险控制(ppt 55页)

员工手册制订技巧及风险控制
目录
员工手册的定义
《员工手册》的作用
企业立法权的体现
法律对于员工手册制订的要求
《员工手册》生效条件
法律赋予员工参与手册制订的权利
制订《员工手册》程序图示
企业起草员工手册需注意的问题
《员工手册》应具备的特性
《员工手册》民主程序的技巧
《员工手册》的公示
《员工手册》制订程序证据的保留
特别提示
《员工手册》的内容
员工招聘管理制度
员工招聘制度
员工录用及新员工试用期考核制度
员工录用及试用期考核制度
劳动合同管理制度
友情建议
考勤管理制度
休假管理制度（可与考勤制度合并）
休假管理制度
特殊群体管理制度
工资支付规定
友情提示
劳动纪律与奖惩制度
其他规章制度
员工手册的后续审查和修订

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项目风险控制及其转移(doc 10页)

大型工程技术风险控制要点(DOC 77页)

制药企业财务风险分析与防范研究(pdf 64页)