人力资本投资理论分析与模型 (ppt 63页)
所属分类：投资管理
文件大小：188 KB
下载要求：10 学币或VIP
点击下载
资料简介：
人力资本投资理论与基本模型
教育投资的分析
在职培训
中国的人力资本投资
人力资本投资问题的提出
人力资本的涵义与特征
人力资本投资的涵义与内容
人力资本理论形成简史
人力资本投资与经济增长
人力资本投资：基本模型
教育投资的成本与收益
教育投资的分析
在职培训的意义
在职培训的成本和收益
在职培训投资的主要模式
普通培训与特殊培训
有关在职培训的总结
中国的人力资本投资
案例4－1双胞胎、教育与收入
案例4－2上大学是合算的吗
成本与收益权衡：只考虑成本与货币收益
上大学期间所发生的费用折算对比表 （单位：RMB元）
放弃的工资报酬折算对比表 （单位：RMB元）
（二）收益
2．预期报酬（相对于高中毕业生较高的预期未来收入的增加值）
收益估计
（三）总结论
案例4-3：历史学博士的经济收益
案例：历史学博士的经济收益
复习思考题
..............................
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
