精品资料网 >> 人力资源 >> 绩效考核 >> 资料信息

国际注册质量管理工程师高绩效质量精英培训课程(PPT 38页)

所属分类:绩效考核

文件大小:8746 KB

下载要求:10 学币或VIP

点击下载
资料简介:

导师简介
课程体系与逻辑框架
模块二:卓越绩效的质量之路
系统化运作的力量
LQM 质量管理系统运作循环
质量是这样炼成的
中国企业现场管理的差距
“完美现场”是这样炼成的
完美现场管理的“九宫图”
员工管理与人性激励技术的整合
过程作业标准化体系构成
现场管理的六大标准书
现场管理的4个考核指标
现场管理的“三五”要求
精益6S的概念与意义
如何从试产过渡到量产的评估系统
量产管理的质量监控系统
案例:采购,你该不该为质量事故埋单?
供应商质量管理系统图
公司利润是管理出来的?
产品成本模型-标准成本构成
劣质成本改进与优化的10步骤
人工成本的控制与削减方法
案例:技能考核与多能工培养
材料成本的控制与削减方法

..............................


上一篇:卓越绩效的六个对话学员培训(PPT 48页)

下一篇:尚无数据

绩效管理满意度调查问卷(DOC 11页)

绩效考核的16大科学方法(pdf 8)

现代企业怎样有效推行绩效管理(pdf 31页)

地王广场-绩效测评体系操作手册(ppt 129页)

职责与绩效管理教材(PDF 59页)

电子商务营销绩效评价体系探讨(doc 48页)

精品资料网 m.cnshu.cn

Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1